|
НОРМУЄМО УСІХ
ОБСЛУГОВУВАННЯ ВОДОПРОВІДНОЇ МЕРЕЖІ
Слюсар аварійно-відбудовних робіт (таблиця 5)
Склад роботи. Обхід та огляд
технічного стану водопровідної мережі, водопроводів, напірних трубопроводів,
колодязів, пожежних гідрантів, мережної арматури та інших споруд на мережі.
Ведення журналу обходу й огляду споруд з реєстрацією всіх виявлених неполадок.
Оформлення актів, протоколів та інших документів про порушення, неправильне чи
незаконне користування водопровідними спорудами. Усунення витоків і дрібних
несправностей на мережі, що не вимагають виклику спеціальної бригади.
Довжина
водоопровідної мережі, км ..............................................................
(від 15 до 100)
Нормативна
чисельність слюсарів, осіб на добу ............................................
9,48
Примітки:
1 При довжині мережі понад 100 км на кожний подальший кілометр мережі
застосовується норматив 0,1 чол.
2 Чисельність робітників розраховується на загальну довжину водопровідної мережі
підприємства. При обслуговуванні водопровідної мережі в декількох містах чи
населених пунктах чисельність робітників визначається окремо по кожному місту чи
населеному пункту.
3 У норматив чисельності включені робітники аварійних бригад.
Нормативна база цього розділу програми: Нормативи
чисельності робітників, зайнятих на роботах з експлуатації мереж, очисних споруд
і насосних станцій водопроводу і каналізації (2002 p.)
|
|
|
| Тут є тисячі норм часу, виробітку, обслуговування чи чисельності на різні види робіт, для різних професій і посад. Вони взяті зі збірників норм, які офіційно видані та рекомендовані до застосування. |
| |
|
|
| Тут можна замовити паперові копії численних збірників норм або кваліфікаційних довідників. Текст або числа на сайті - це добре, але часом потрібний і сам документ. Саме для цього тут і створено такий розділ. |
| |
|
|
| Тут ви знайдете класифікатори професій та усі випуски ДКХП, ЕТКС, КСДС. Також у цьому розділі десятки тисяч посадових інструкцій для керівників, фахівців, службовців та робітників. |
| |
|
|
| Оцінювати персонал завжди клопітно. У цьому розділі можна в автоматизованому режимі оцінити компетенції працівників, провести грейдування персоналу. Ви просто вибираєте підходящий варіант, а все інше робить сайт. |
| |
|
|
| Про ощадливе виробництво написано багато книжок, але із практикою впровадження завжди складності. Тут не лише інформація, а й автоматизоване вирішення найважливіших завдань TPM та 7QCT. |
|